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畢業≠失業,即將畢業的你可以有哪些出路,聽聽學長怎麼說

2020-06-19 19:21:57職場

畢業的腳步越來越近,周圍很多同學已經完成線上答辯,等著領取畢業證。

八百多萬學子接下來的路怎麼走?已然成為國家重視、社會關注、家長關心的頭等大事。

@職場小申子結合自己的工作優勢,分享9個不同的畢業出路以及個人建議,希望對學弟學妹們有所幫助,也歡迎大家就關心的問題隨時留言或者私信我。很高興能夠和大家成為朋友!

我們直接開始吧!

畢業≠失業,即將畢業的你可以有哪些出路,聽聽學長怎麼說

一、企業

企業用工往往需要一崗多能,可以充分發揮個人能力,學到實用的東西,成長的也比較快,發展空間大。

企業憑本事說話,有勞就有得,往往按照你的貢獻來判定你的待遇,形成良性迴圈。

自由性相對大一些,升職、加薪、沉澱也更快,跳槽成本比較小。

但是也應注意,企業抗風險能力相對較低,魚龍混雜,參差不齊,有些極好,有的極差。

企業競爭日益加劇,工作時間不斷拉長,工作壓力也更大。疫情下,「流氓」企業並不少。

小申子覺得:

企業作為出路的門檻低一些,也更容易積累經驗。但是,要儘量選擇大一些的平臺,正規一些的公司。

如今資訊獲更加便捷,透過企查查、脈脈等對企業進行背景調查,很有必要。

畢業後的第一份工作,堅持越久就越容易「定型」,所以,慎重對待你要去的公司,你要彙報的物件。

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二、外企

整體看,外企在工作環境、薪資福利、企業文化、管理制度等方面更佔優勢一些。

外企也更強調相容幷蓄、創造能力,有利於激發潛力,自我增值,並搭建自己的人脈。

在外企,注重員工發展,拖欠工資、粗暴對待的現象比較少見。裁員竟能N+6、N+7的賠付,瞬間就酸了,有沒有。

但是也應看到,外企普遍起點高,發展空間窄,加班也很瘋狂,競爭非常激烈,四大的朋友說大夥兒神經隨時緊繃著。

另外,打入核心層面難上加難,可能性基本為零,對外語有很高要求。

小申子覺得:

外企的高薪高酬已經一去不復返了,但進入外企,感受成熟的企業環境和管理體系,有利於畢業生在個人能力、行業觀念、企業文化意識等全面發展。

外企經歷在求職跳槽時還是有一些優勢的,也有很多人進入外企學習先進的管理經驗和技術,然後自己創業。

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三、國企

這個方向收入穩定,福利有保障,畢竟有國家做後盾,安全係數高。

國企很看重員工素質,要求員工為人處事遵循一定準則,也是可以學到不少東西,比較鍛鍊人,能夠形成良好的就業觀。

有些行業工作相對安逸,心理壓力相對較低。

但是也應看到,國企准入門檻較高,不容易進,有的論資排輩,想要出人頭地一般需要多年的奮鬥。

其他比如,人際關係比較複雜,很大一部分國企,薪資待遇一般。

小申子覺得:

國企人際關係複雜,初入其中的大學畢業生很多摸不到門路,而按資排輩的環境會讓心高氣傲的大學生有挫敗感。

國企的確能夠全方位地鍛鍊人,如果有機會,國企是不錯的選擇。

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四、公務員

同樣,穩定的收入和生活,良好的保障,公務員收入不是最高,但福利極好。

公務員有一定的社會地位、相應的許可權,發展軌跡確定,工作沒有太大的浮動。

但是也應看到,公務員工作枯燥,忙起來極忙,閒起來極閒,考試沒完沒了,升職總與考試、考核掛鉤。

有些機關人際關係複雜,勾心鬥角。

收入穩定,但沒有大幅提高的可能,只能保持平均水準,對於很多追求成功欲的人來說這個挺痛苦。

小申子覺得:

什麼人適合?有志從政的、有權利慾望的、關心國計民生狀況的、求穩定工作的,都可以選擇考公務員。

公務員能夠保證安定的生活,有充足的個人時間。如果想要升職,比較熬資歷,需要堅定的決心和出眾的雙商,否則不容易成功。

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五、考研

擴大今年碩士研究生招生規模對於這個方向的同學是政策利好!

隨著研究生門檻的降低,越來越多的人選擇繼續讀書,提高自身學歷的同時,還能延緩就業壓力的問題。

很多城市加入搶人大戰,紛紛向各級人才發出橄欖枝,解決戶口、解決住房、人才補貼等等。

但是也應看到,如今研究生畢業,競爭同樣異常激烈,求職壓力反而更重。

讀研期間,不一定能學到用於職場的知識技能,白白浪費了去沉澱經驗的時間。

不斷加碼的擴招,已經出現和大學擴招一樣的局面,研究所學歷貶值,問題沒有解決,只是推遲了些。

繼續讀博吧?年齡優勢消失殆盡,特別是女生,要面臨更多的年齡歧視。

小申子覺得:

讀研還是要有學術精神,如果對某個專業,某個學科有無比的熱愛,不想浪費自己的愛好和潛能,繼續深造是不錯的選擇。

但如果考研只是為了逃避和緩解就業壓力,建議你還是算了,研究生畢業後壓力只增不減,而且還會丟失本科應屆生的優勢。機會成本、試錯空間還是不太一樣的。

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六、留學

留個學,鍍個金,恐怕是很多人(家長)的想法。

留學既能增長見識,開拓視野,成為一個有見識的人,又能掌握一門外語,磨練自己的生存能力,培養自己的吃苦精神。

接受不同文化的薰陶,甚至有機會進入外國公司或者移民。即便回國也可以增加自己的競爭力。

但是也應看到,出國留學是需要大量費用為前提的,投資不一定有相應回報,拋開當前疫情不談,國外消費水平高,有些國家排他性強,生存挑戰會比較大。

見過太多出國一兩年沒有學到真正的知識,白白浪費大量的時間和金錢,帶回來的只有眼高手低。

小申子覺得:

年輕人,如果有機會有條件,建議可以多見見世面,是件好事,出就要出的有質量。

但是,如果沒有好的學校或者好的專業,大可不必出國鍍金,把同樣的資金用在其他投資回報更大的事情上更為明智。

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七、創業

做自己的老闆,不為他人打工。

創業能全方位鍛鍊一個人的能力,可以最大限度激發其潛質,培養系統性的思維能力,創業成功則會帶來財富、成就。

但是也應看到一個事實,大學畢業的創業基本上都以失敗告終。

你需要一筆較大開支,需要長遠目光和周密規劃,資源少,人脈少,眼高手低,容易碰壁,沒有一定的畢業前的創業沉澱很難存活的。

小申子覺得:

萬眾創業的當下,年輕人不僅需要遠大的理想,還要有專注力、行動力、領導能力、商業信用和人脈資源。

畢業生不論是心智、市場把握、領導氣質等都有一定程度的欠缺,進一家好的公司,積累對口的經驗和人脈,再辭職創業更為妥當,成功率也更高一些。

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八、參軍

軍人正逐漸成為全社會尊崇的職業,依法參軍既履行公民義務,又得到磨礪鍛鍊,特別是大學畢業生,面對今年壓力較大的就業形勢,參軍入伍是一項光榮、雙贏的人生選擇。

現在已經不是隻有軍人夢才去參軍,越來越多的大學生進入部隊,發揮自己的聰明才幹,後續轉士官、轉文幹,都有不錯的發展和收入。

小申子覺得:

在部隊,體上有特長,專業技能上有特長,都有機會立功,建功立業對軍人來說是至高無上的榮譽。

在部隊轉士官就是中士,有機會轉成文職或者是幹滿12年,符合轉業安置、考軍校、大學生士兵提幹這些都是很好的機會。

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九、自由職業

有沒有發現,身邊出現了越來越多的自由職業者。

這個方向可以充分發揮自己的才能愛好,時間自由,能夠全面安排自己的生活。

按照自己的理想生活,心靈更容易滿足。

但也應看到,自由職業者需要有獨特的創收能力,否則很難長期維繫,同時必須注意社保、養老和醫療的問題。脫離社會太久,不容易融入,對自制力要求極高,入不敷出?江郎才盡?如何兜底的問題。

小申子覺得:

以自媒體為例,自由職業需要利用資訊差或利他能力獲得發展,其中隱患也不可忽視。

自控力強、計劃性強、有理財觀唸的人可以選擇自由職業,還要耐得住寂寞,能夠堅持,再就是長遠規劃要做好。

以上,至於哪個方向適合自己,建議結合興趣愛好、自身環境外,也參考下過來人的經驗。無論如何,堅持都是最需要保持的底色。

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