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離職了你會和領導說什麼?千萬別把領導當垃圾桶或是大沙袋使……

2020-03-01 08:53:45職場

反正都要閃人了,山高路遠,江湖未必再見,痛快痛快嘴,這麼久了,老子心裡的不爽,發洩一下子……和領導促膝長談一下,陳芝麻爛穀子,說說同事的不是,講講老大的不公,連抱怨帶埋怨,最後裝裝為公司好,提點建設性意見……傻死了!說白了,你就是發洩下情緒,把領導當成了垃圾桶或大沙袋,你猜領導會不會同樣有點小情緒?

人在有情緒的時候是不講道理的。

他不反駁你,是因為你馬上要滾蛋了,保持點涵養,聽聽你絮叨,給彼此留點顏面而已。你要是以為他聽進去了,就太天真了,恰恰相反,他只會認為你小心眼太記仇,臨了臨了還放不下……千萬不要離職的時候犯這種虎,幹這種蠢事!

離職了你會和領導說什麼?千萬別把領導當垃圾桶或是大沙袋使……

人在職場,離職最見人品。

不管過往有多少恩怨,沒必要走的時候翻舊賬,一來沒用,二來惹人厭。說了又不能解決什麼問題,時光無法倒流,只是徒增厭惡,何必呢?這些年混跡職場,我見過離職時摔門而去的,罵完娘走的,除了成為談資笑料外,又有什麼用呢?

談戀愛分手了,四處去說對方是渣男,他渣不渣別人不知道,你當年非常瞎別人都看見了。離職也是如此,不發惡聲,畢竟,「曾經愛過」,不能繼續走下去,至少陪伴過。

離職了你會和領導說什麼?千萬別把領導當垃圾桶或是大沙袋使……

做人大度一點,不要別人踩了你一腳,總也忘不了,別人幫了你一把,轉頭就不記得了。

離職的標準動作:表達你的感謝。

無論多麼操蛋的公司,你一定也會從中學到東西,感謝天感謝地感謝命運讓我們相遇。人之將「死」其言也善,好好告個別,給彼此留點美好,圈子就那麼大,何必給自己的路添堵呢?

做好離職交接,這是你的職業態度。

所有你的同事,包括你的領導甚至老闆,都可能會成為你的人脈,你的人品值,你的價值觀,相比你的能力,更是你重要的標籤。做人有板有眼,做事有始有終,像經營企業一樣,經營自己,胸懷寬廣,格局遠大。

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桃花潭水深千尺,不及明哥聊求職!

明哥,陳年職場老幫菜,混跡職場十八載,《明哥聊求職》作者。如果你想看幽默犀利的職場觀點,關註明哥聊求職,與你一路相伴進擊職場!